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活動資訊
我們的未來怎麼「照」-多種可能的幸福老
主辦單位
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新中和社區大學
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永和社區大學
活動說明
台灣預計在2025年迎來超高齡社會。有許多青壯人口，因為失能人口而面臨為愛離職的狀況。也有人獨自咬牙苦撐，而釀成照顧悲劇。而單身或是獨居的人，面對未來，應該做好什麼準備呢？
社區大學作為人們參與地區公共事務的重要據點，邀請推出AIO走動式看護服務的伯拉罕勞動合作社的創辦人林依瑩，及致力為台灣引介各國長照創新服務，研發以人為本的高齡照顧服務的周傳久，藉由議題論壇打開大家對於照顧的想像。讓大家思考照顧的定義，並且探討如何創造一個更好的社會心理支持條件，來支持人性尊嚴、自主、高度參與的生活照顧模式。
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【活動紀錄】
【逗陣開講─公民六道題】最終場，邀請二位重量級講者周傳久與林依瑩老師，來和大家聊聊照顧這件事。2022年國人平均壽命79歲，這是值得開心的事，但如何活得健康有尊嚴，是我們接下來要面對的課題。
如何打造『幸福感鄰里長照』家園
依瑩老師是伯拉罕共生照顧勞動合作社及照顧學校創辦人，投入老人福利照顧超過20年，台中市副市長卸任後再次當起未來理想生活的實踐家，跑遍了台灣各鄉、亞洲各地、歐洲美國等地，去探索高齡社會的幸福樣貌。在一次次的參訪中體認到醫療照護將慢慢從機構移轉到家，在自己的家，熟悉的社區中「正常的生活」才是最好的照顧。
伯拉罕位於台中達觀一個原鄉部落，如何透過四大元素：照顧設計、生活設計、空間美學、社區系統，打造一個令人嚮往的『幸福感鄰里長照』家園。第一步就是培育長照人才，吸引部落青年加入，生活穩定後才能安心投入工作，逐漸發展出公益晚餐、共生社區等服務。生活幸福感其中一個重要的關鍵，就是鄰里關係，不定期舉辦走秀、雞跑步等趣味活動，也是生活設計很重要的一環。在空間美學上，除了建造泰雅部落生活美術館，也協助長輩整理生活環境，營造一個宜居的環境，無意間也增進家人間的感情，這是意想不到的好處。今年更導入文化照顧，部落裡的大文學家瓦歷斯・諾幹，積極推動二行詩，字數不限也不用對仗，讓文學更貼近生活。
五年來伯拉罕積極發展鄰里型的共生照顧，獲得了大家的肯定。但總有人說伯拉罕因為位於偏鄉，所以才能成就這些事，如果在城市裡一定不可行。依瑩老師是位實踐家，她開始把伯拉罕經驗移植到大台北地區，雖然面對跨領域整合的困難，仍秉持做了才知道的信念，相信不久的將來會誕生新的照顧模式。
甚麼是以人為本的照顧
傳久老師將照顧從個人拉到社會甚至整個制度層面，全面檢討以人為本的照顧本質是什麼? 如果照顧的定義是：我們認同所有的人，在不同的衰弱階段，仍然有追求自我實現的期待，照顧就是支持他，在不同階段的是我實現。如果用這樣的理念來重新定義台灣長照3.0，會有什麼不同的發展呢?
老師也提出幾個新的教育學習方式讓我們參考。以挪威退休準備學校為例，開闢未來在家老化需要的服務科技跟生活方式，讓民眾提早學習，包括學習遠距科技，可以更彈性運用時間，發展社交或從事其他活動。另一個最受歡迎的退休之後再就業的創造力培養課程，透過樂高遊戲培養創新能力，進而發展就業的能力，補足就業市場人力不足。
改變可以從我開始
今天這場講座不僅打開我們的照顧視野，也了解到以人為本的照顧本質。引用丹麥護理倫理教科書裡的一句話：「當我和你在一起的時候，我無形中就占有了你生命的一部分。因此，接下來你的感覺好壞，我有一分責任」。最後以一句話做為結尾：相信事情是可以改變的，事情的改變可以從我開始。希望在場的每位聽眾都可以成為發動者而不是追隨者。
講師
講師
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林依瑩伯拉罕共生照顧勞動合作社及照顧學校創辦人曾任弘道老人福利基金會執行長、台中副市長，投入老人福利照顧超過20年，並帶領不老騎士勇敢逐夢。現為伯拉罕共生照顧勞動合作社及照顧學校創辦人，推出AIO走動式看護服務，跨專業整合，創照部落好照顧及好就業，開展地方創生。
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周傳久埔里基督教醫院長照部顧問現任埔里基督教醫院長照部顧問。兼職居服員、副教授級專技人員，主授各國長照服務創新、職業照顧者在職教育設計創新、高齡與弱勢者終身學習創新。目前致力引介以歐洲各國基督教思想源流「服侍善工」（Diakonia）價值導向管理（Value Based Management），研發以人為本的高齡利他生涯發展和弱者支持賦權服務。
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陳懷萱國立臺灣大學 創新領域學士學位學程 專案助理教授具有戲劇與人類學背景，持續在高教與終身學習場域，將對高齡議題的研究興趣轉化為具有人類學視野的社會實踐行動。目前核心關注的課題是在地展齡與青銀共融機制，教學實踐則聚焦在田野思維的學習體驗設計。
注意事項
- 如遇颱風等不可抗力因素，人事行政局公告停班停課則本次活動取消，不另行通知。
- 名額有限，請珍惜資源，任何變動請提早通知。
- 任何疑問歡迎星期一至五非國定假日15:00-21:30來電詢問。永和社區大學02-2923-6464，新中和社區大學02-8668-6966。
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